穎邁人力資(zī)源\大(dà)連社保代繳\大(dà)連公積金代繳\大(dà)連落戶\大(dà)連退休辦理\外(wài)地人繳納社保

落戶代辦

一(yī)、人才引進：

符合下(xià)列引進人才條件的人員(yuán)，其本人及其配偶、未婚子女可以在合法穩定住所地或工(gōng)作地申請登記常住戶口：

1、具有普通高等學校專科（含境外(wài)大(dà)學專科）以上學曆或中(zhōng)級以上技術職稱或四級以上國家職業資(zī)格（四級國家職業資(zī)格僅限于《大(dà)連市緊缺職業工(gōng)種目錄》）或我(wǒ)市中(zhōng)等職業學校畢業生(shēng)；

人事代理業務

爲企業提供全方位的人力資(zī)源流程操作服務，人事代理服務是我(wǒ)們行業專業優勢最明顯的産品之一(yī)，依靠豐富的操作經驗和強大(dà)的系統平台即可高效、準确的幫您完成一(yī)切事物(wù)性工(gōng)作，助您的企業降低管理成本，也讓您更專注于核心事務。

代辦退休

1、個人養老保險繳費(fèi)累計滿15年以上的（含視同繳費(fèi)年限），可在大(dà)連申請辦理養老退休待遇。
2、達到法定退休年齡，即：男滿60周歲、女職工(gōng)滿50周歲、女幹部和部分(fēn)靈活就業人員(yuán)55周歲；
（1）特殊工(gōng)種：男滿55周歲、女滿45周歲，并且從事高空、特别繁重體(tǐ)力勞動工(gōng)作累計滿10年；從事井下(xià)、高溫工(gōng)作累計滿9年；從事其它有害身體(tǐ)健康工(gōng)作累計滿8年的；
（2）因病提前退休：男滿50周歲、女滿45周歲，繳費(fèi)年限累計滿15年（含15年）以上并經大(dà)連市勞動鑒定委員(yuán)會鑒定完全喪失勞動能力；
（3）軍轉幹部提前退休：男滿55周歲、女滿45周歲或者軍齡與工(gōng)齡相加滿30年的；

招聘雇傭外(wài)包

利用多年的行業經驗和豐富的企業資(zī)源，我(wǒ)們建立了覆蓋全國的多元化的招聘渠道，形成了一(yī)整套完善的招聘服務流程，通過資(zī)深的招聘團隊，我(wǒ)們爲您定制個性化的解決方案，幫您提升招聘質量、優化生(shēng)産力和保留率，爲人才投資(zī)帶來切實的業務回報。

财務外(wài)包

随着财務、稅務等法律法規和相關政策不斷更新，有關政府部門對于編存完整、準确财務記錄的要求越來越繁雜(zá)，加重了管理者工(gōng)作負擔。作爲專業的财務服務提供商(shāng)，我(wǒ)們爲您提供高質量的财務外(wài)包服務，幫您分(fēn)擔風險，節約時間和人力的投入。

商(shāng)務服務外(wài)包

您需要一(yī)位能力出衆，值得信賴的“夥伴”，作爲最早從事投資(zī)咨詢的專業機構，我(wǒ)們依靠專業的服務團隊，良好的政府關系，針對每個客戶的不同需求，打造個性化的一(yī)站式服務平台，來幫助您高效便捷的做好相關服務。

崗位/業務外(wài)包

現在我(wǒ)們正在讓這變成可能，我(wǒ)們向金融、快消、零售等行業提供優質、個性化的崗位外(wài)包解決方案，通過專業流程設計及優化，徹底解決您公司的彈性用人需求，還有員(yuán)工(gōng)流動性大(dà)、用工(gōng)風險大(dà)、管理難度大(dà)、管理成本高等讓您頭疼的問題，從而幫助您的企業獲得更優化的管理流程和成本結構。

薪酬外(wài)包

薪酬外(wài)包的服務内容
1、代繳社會保險、公積金；
2、個人所得稅計算申報繳納；
3、薪資(zī)計算及薪資(zī)發放(fàng)；
4、績效考核等；